Supply Chain Engineer IV / Ingénieur de chaîne d’approvisionnement – Pointe-Claire, QC (47847)

CA-QC-POINTE-CLAIRE | US-MI-NOVI
Requisition ID / ID de la demande
2017-47847
Job Category - Department / Catégorie d'emploi - Département
Engineering / Ingénierie

Position Description / Description du poste

The Supply Chain Engineer IV is responsible for analysis and utilization of continuous improvement tools to design Supply Chain solutions in current and future operations.
 
L’ingénieur en chaîne d’approvisionnement de niveau IV est responsable de l’analyse et de l’utilisation des outils d’amélioration continue servant à concevoir des Solutions de chaînes d’approvisionnement destinées aux activités actuelles et futures.

Requirements / Exigences

- Bachelor's degree in engineering, business, or supply chain, or a minimum of eight (8) years of relevant work experience required
- Minimum of four (4) years of related experience required
- Baccalauréat en génie, en commerce ou en gestion de la chaîne d’approvisionnement, ou un minimum de huit (8) années d’expérience de travail pertinente.
- Minimum de quatre (4) années d’expérience dans un domaine connexe exigées.
 
ADDITIONAL REQUIREMENTS:
- MBA and/or master's degree in industrial engineering preferred
- Lean Six Sigma Green Belt certification preferred - attainment is required within twelve (12) months
- American Production Inventory Control Society (APICS) certification is preferred 
- Demonstrated proficiency in: MS Office, MS Project and/or AutoCAD and Transportation Management Systems (TMS)
- Maîtrise en administration des affaires ou en génie industriel, un atout.
- Certification ceinture verte Six Sigma un atout – son obtention est requise à l’intérieur de douze (12) mois.
- Certification de l’American Production Inventory Control Society (APICS), un atout.
- Habileté démontrée à utiliser MS Office, MS Project ou AutoCAD et les systèmes de gestion du transport (SGT).

Responsibilities / Responsabilités

  • Collects data and performs statistical analysis
  • Maps and documents processes
  • Recommends and implements process improvement
  • Redesigns and/or reengineers logistics processes
  • Supports business development and creates efficient designs and solutions
  • Confers with the Engineering and Operations Managers to implement efficient and competitive solutions
  • Manages small and medium size projects
  • Assists in the development and delivery of presentations to customers as part of the sales team effort
  • Recueillir des données et exécuter des analyses statistiques.
  • Schématiser et documenter les procédés.
  • Recommander et mettre en œuvre l’amélioration des procédés.
  • Reconcevoir ou restructurer les procédés de logistique.
  • Appuyer les efforts de développement des affaires et aider à créer des concepts et des solutions efficaces.
  • Communiquer avec les gestionnaires de l’ingénierie et des opérations pour mettre en œuvre des solutions efficaces et concurrentielles.
  • Gérer des projets de petite et de grande envergure.
  • Contribuer à élaborer et à fournir des présentations aux clients dans le cadre des efforts de l’équipe de vente.

 

ryder-logoRyder is an equal opportunity employer. We value Diversity and Inclusion in the workplace and encourage all qualified candidates to apply including women, visible minorities, aboriginals and persons with disabilities.

Ryder est un employeur offrant l’équité en matière d’emploi.  Nous valorisons la diversité et l’inclusion en milieu de travail et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, y compris les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes avec un handicap. (L'emploi du genre masculin dans ce texte ne se veut pas discriminatoire et n'a pour but que de l'alléger)

 

 

In accordance with our commitment to diversity and inclusion, Ryder welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the recruitment, selection, and assessment process.  Should you require an accommodation, please inform the Human Resources representative of the nature of the accommodation requested so that we may discuss your needs with you.  If you require assistance in order to apply please contact us at 905 826-8777 extension 7.

 

Conformément à son engagement envers la diversité et l'inclusion, Ryder accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Des accommodements peuvent être proposés sur demande pour les candidats qui participent à toutes les sphères du processus de recrutement, de sélection et d'évaluation.  Si vous nécessitez un accommodement, veuillez informer le représentant des ressources humaines de la nature de l'accommodement souhaité afin que nous puissions discuter de vos besoins avec vous.  Si vous avez besoin d'assistance pour postuler, veuillez nous appeler au 905 826‑8777, poste 7.

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